9月4日，集團(tuán)公司人力資源部副部長高飛一行5人對公司培訓(xùn)工作開展專項檢查，并召開座談會。公司人力資源管理處處長何躍進(jìn)、培訓(xùn)中心副主任李龍及培訓(xùn)中心工作人員陪同檢查。

集團(tuán)公司檢查組采取現(xiàn)場檢查、聽取匯報、查看資料的形式，重點(diǎn)對公司2018年度培訓(xùn)計劃落實情況、安全培訓(xùn)工作、培訓(xùn)硬件設(shè)施建設(shè)及技能鑒定等四個方面工作進(jìn)行了全面檢查，并就公司培訓(xùn)工作存在問題及今后工作方向與培訓(xùn)中心工作人員座談交流。

座談會上，高飛對公司近年來培訓(xùn)工作取得的成績給予肯定，并提出要求，一是充分發(fā)揮培訓(xùn)部門在企業(yè)發(fā)展中要發(fā)揮重要作用，擴(kuò)大培訓(xùn)中心影響力，開設(shè)更多專業(yè)序列的培訓(xùn)課程。二是繼續(xù)組織好集團(tuán)內(nèi)各版塊相關(guān)工種的技能鑒定，特別是技師、高級技師的鑒定工作，為集團(tuán)公司培養(yǎng)高技能人才提供保障。三是對將要在公司培訓(xùn)中心舉辦的陜西省特種作業(yè)考試項目提出要求，以確保嚴(yán)格按照考試大綱規(guī)定內(nèi)容及學(xué)時組織授課。

何躍進(jìn)表態(tài)發(fā)言時說，化建培訓(xùn)中心將加強(qiáng)與同行業(yè)先進(jìn)單位的對標(biāo)學(xué)習(xí)，結(jié)合公司實際情況，建立健全能夠上接戰(zhàn)略下接績效的培訓(xùn)體系。依托集團(tuán)培訓(xùn)中心，認(rèn)真做好特種作業(yè)考試考點(diǎn)的建設(shè)工作，為兄弟板塊提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)及考務(wù)服務(wù)。

（黨文博）