1月7日，公司2019年度項目經(jīng)理述職述廉及分公司代管項目經(jīng)驗交流會在楊凌結(jié)束。公司機關部門、相關基層單位負責人、公司勞模、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、職工代表和班組長等代表70余人參加會議。

會上，公司級項目部14名項目經(jīng)理進行年度述職述廉，分公司代管項目部5名項目經(jīng)理作項目管理工作經(jīng)驗交流。在個人述職述廉環(huán)節(jié)，項目經(jīng)理就個人一年來履職情況和工作業(yè)績、不足之處向與會人員進行匯報，使與會人員對該項目管理成效和工作進展有了進一步了解；公司相關機關處室負責人分別從項目管理的不同角度對他們進行了點評和提問。

通過此次述職，使與會者了解了項目經(jīng)理組織實施管理過程中推行好的做法和理念，使大家相互之間借鑒學習、取長補短。隨后的經(jīng)驗交流，讓大家對公司近年來管理項目模式、政策制度有了深入了解，收到了良好預期效果。

據(jù)悉，此次公司級項目經(jīng)理述職述廉之后，考評組成員將根據(jù)項目進度管理、成本管理、現(xiàn)場管理、合同管理、項目協(xié)調(diào)、分包管理等方面的結(jié)果，對項目經(jīng)理進行綜合測評打分，成績將作為年度項目經(jīng)理考核的主要依據(jù)。（苗 靜）