為有效解決工學(xué)矛盾，增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效。自2020年初抗擊新冠疫情以來(lái)，職工培訓(xùn)中心集中力量，積極探索嘗試，持續(xù)加快培訓(xùn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐，取得階段成效，受到廣泛好評(píng)。通過(guò)9個(gè)月培訓(xùn)平臺(tái)策劃，公司自有培訓(xùn)平臺(tái)已于2020年12月1日進(jìn)入試運(yùn)行階段。

在培訓(xùn)理念上，職工培訓(xùn)中心堅(jiān)持“先開(kāi)槍求快、后瞄準(zhǔn)求好”的思路，開(kāi)拓企業(yè)在線培訓(xùn)新陣地，積極豐富培訓(xùn)中心“集訓(xùn)+自學(xué)”“理論+實(shí)操”“線上+線下”三位一體的運(yùn)行模式。首先創(chuàng)新理念、統(tǒng)一思想，新冠疫情爆發(fā)后，培訓(xùn)中心自始至終小步快跑，經(jīng)過(guò)每天線上視頻討論，先將培訓(xùn)業(yè)務(wù)用軟件靈活組合的方式開(kāi)展起來(lái)；二是探索使用、明確需求，在前期各平臺(tái)試用摸索中，明確了公司平臺(tái)使用的功能需求；三是根據(jù)需求、確定商家，經(jīng)過(guò)對(duì)6家平臺(tái)多次功能測(cè)試和調(diào)研，最終確定平臺(tái)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的選擇。

培訓(xùn)平臺(tái)啟用后，所有培訓(xùn)開(kāi)展將在平臺(tái)內(nèi)進(jìn)行班級(jí)創(chuàng)建、簽到學(xué)習(xí)、考試測(cè)評(píng)、生成數(shù)據(jù)等，全面實(shí)現(xiàn)數(shù)字一體化，即：培訓(xùn)需求云診斷、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)云設(shè)計(jì)、課程內(nèi)容云開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)評(píng)估云反饋、學(xué)習(xí)成果云驗(yàn)收、學(xué)習(xí)軌跡云存檔。下一步，培訓(xùn)工作將會(huì)從4個(gè)方面著手開(kāi)啟深度復(fù)盤(pán)，分別是企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)是什么、企業(yè)人才需要的能力匹配、培訓(xùn)管理者的專業(yè)能力提升、通過(guò)哪些培訓(xùn)能帶來(lái)預(yù)期的組織能效和人效。

培訓(xùn)中心也將持續(xù)打破以往思維慣性和路徑依賴，通過(guò)摸索撬動(dòng)培訓(xùn)戰(zhàn)略層人才組織發(fā)展的關(guān)鍵杠桿，打通組織賦能的“任督二脈”，用學(xué)習(xí)力強(qiáng)化免疫力，實(shí)現(xiàn)全員DNA優(yōu)化，以自我新提升應(yīng)對(duì)社會(huì)新需求。（趙耀）