本網(wǎng)訊（通訊員  袁楠  季小琪）5月21日，公司辦公室在楊凌基地舉行2012年度辦公室系統(tǒng)同業(yè)務競賽總結(jié)表彰會，公司辦公室全體人員、各基層單位主管辦公室領(lǐng)導、基層單位辦公室主任、文秘書等60余人參加會議。辦公室主任孫建軍通報了公司辦公室2012年度工作情況，并就如何做好辦公室工作做了講話。辦公室副主任陳哲通報了2012年度同業(yè)務競賽檢查情況。工會副主席尚陸一宣讀了《關(guān)于表彰2012年度辦公室系統(tǒng)同業(yè)務競賽優(yōu)勝單位及先進個人的通知》。副董事長魏效農(nóng)在百忙之中蒞臨指導會議，并做重要講話。公司辦公室從五大項、二十個管理點對各基層單位辦公室業(yè)務進行評比打分，一公司、吊運公司、西安公司辦公室獲優(yōu)勝單位，張小梅、李耀華、陳兵等15名同志獲先進個人。
    辦公室主任孫建軍在講話中希望各單位能夠正確對待同業(yè)務競賽的結(jié)果，要將競賽和業(yè)務檢查作為提高工作水平的平臺；要圍繞核心職能，樹立無小事意識，力爭零差錯；要愛崗敬業(yè)，自我加壓，學習精細化管理；認真學習公司新修訂的《公文處理辦法》加強年輕人培訓，提高公文寫作水平；要正確樹立服務意識,不斷提高自身能力，努力做好辦公室工作，提高辦公室工作水平，促進業(yè)務水平再上臺階。
    魏效農(nóng)副董事長對獲得2012年度辦公室同業(yè)務競賽優(yōu)勝單位和先進個人表示祝賀，對公司辦公室去年在創(chuàng)新績效考核、加強辦公車輛管理、提高公文材料撰寫水平、規(guī)范公文收發(fā)和會務組織、重視基層業(yè)務培訓、出色完成臨時交辦任務等“六大工作亮點”進行了充分肯定，體現(xiàn)了辦公室強有力的組織、協(xié)調(diào)能力，指出公司辦公室能夠在五年內(nèi)三次榮獲先進處室，充分體現(xiàn)了辦公室工作的成績和公司的認可。同時，魏副董事長對辦公室系統(tǒng)2013年度工作提出五點要求：一是切實發(fā)揮辦公室承上啟下、聯(lián)系左右的橋梁作用，不斷提高文字起草、語言表達能力、加強專業(yè)知識積累；二是要樹立高度的責任感和敬業(yè)愛崗精神，從一點一滴做起，不以事小而不為；三是要有大局意識和系統(tǒng)思維能力，用智慧去工作，要“跳高一級想問題，腳踏實地干事情”；四是要時刻保持清醒和謹慎狀態(tài)，能夠受得了委屈，經(jīng)得住考驗，要有良好的心理素質(zhì)和承受能力，堅決樹立保密意識；五是要有持之以恒的學習精神，要有與時俱進的創(chuàng)新精神，更好地繼承和發(fā)揚傳統(tǒng)，使辦公室工作永葆活力，開創(chuàng)新局面，為公司的發(fā)展做出更大貢獻。
    最后，公司辦公室副主任陳哲就2012年7月1日國家新頒布的《黨政機關(guān)公文處理工作條例》和公司2012年11月修訂下發(fā)的《公文處理辦法》進行了專題培訓。重點就新舊版公文處理辦法的變化、文種歸類和公司適用文種、行文規(guī)則和文件收處流程、文件規(guī)范排版等方面進行了培訓。