本網(wǎng)訊(通訊員 王娥)2月13日下午，物業(yè)公司在楊凌召開了2015年職工大會(huì)，物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及57名職工參加了會(huì)議。
    會(huì)議在“延長石油之歌”的嘹亮歌聲中拉開序幕。物業(yè)公司副經(jīng)理徐崇江傳達(dá)了公司2015年工作會(huì)暨十一屆二次職工(會(huì)員)代表大會(huì)精神，物業(yè)公司總經(jīng)理、黨支部書記王國庫作了題為“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、真誠用心服務(wù)、不斷提高物業(yè)管理水平”的工作報(bào)告。報(bào)告回顧了2014年工作，安排了2015年的工作并要求：物業(yè)公司要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，實(shí)行區(qū)域費(fèi)用包干，開源節(jié)流，提質(zhì)增效；關(guān)心職工生活，提高職工收入，開展真誠、用心服務(wù)，不斷提高物業(yè)管理服務(wù)水平。會(huì)議對(duì)2014年度10名“優(yōu)秀員工”進(jìn)行了表彰并頒發(fā)了榮譽(yù)證書。
    會(huì)議要求以“物業(yè)服務(wù)無小事，您需要時(shí)就在身邊”為目標(biāo)，依靠真誠的服務(wù)和廣大業(yè)主的理解和支持，努力創(chuàng)建溫馨美好家園。

    本網(wǎng)訊（通訊員 張斌）2月15日，吊運(yùn)公司召開二屆二次職代會(huì)，本次會(huì)議的主要任務(wù)是動(dòng)員干部職工轉(zhuǎn)變理念，適應(yīng)新常態(tài)，堅(jiān)定信心，迎接挑戰(zhàn)，通過精細(xì)管理及降本增效和科技創(chuàng)新、加強(qiáng)經(jīng)營工作，為全面完成2015年目標(biāo)而努力工作。公司黨委副書記吳文海，工會(huì)副主席尚陸一、人事處副處長馬軍強(qiáng)出席會(huì)議。分公司職工代表、班組長、科長和紀(jì)檢專干30余人參加會(huì)議。
    與會(huì)代表聽取和審議了分公司《經(jīng)理工作報(bào)告》、《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包辦法》和《財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告》，3名分公司班子成員作述職述廉報(bào)告，并接受了與會(huì)代表民主測(cè)評(píng)。經(jīng)理王俊杰就職工代表提出的生產(chǎn)經(jīng)營、施工生產(chǎn)、職工培訓(xùn)、技術(shù)管理等13條提案，作了專題解答。
    會(huì)議對(duì)2014年分公司工作業(yè)績(jī)突出的15名優(yōu)秀車長、技術(shù)員、進(jìn)行表彰。
    吳文海對(duì)吊運(yùn)公司2014年工作給予肯定，科學(xué)分析了公司形勢(shì)及新常態(tài)下的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。希望分公司全體職工正確面對(duì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中的新挑戰(zhàn)，對(duì)思想轉(zhuǎn)型、發(fā)展轉(zhuǎn)型、技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)營模式創(chuàng)新、加強(qiáng)質(zhì)量安全工作、深入開展教育實(shí)踐活動(dòng)、黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用及注重工作方式方法、塑造“企業(yè)能人”、廉潔過節(jié)等方面提出要求。

    本網(wǎng)訊（通訊員 蔡菲 李良慧）2月26日上午，三公司在茂陵召開了九屆二次職工代表大會(huì)，公司工會(huì)主席何瑛，人事處副處長馬軍強(qiáng)、三公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職工代表共57人參加會(huì)議。
    會(huì)上，與會(huì)代表聽取和審議了分公司《經(jīng)理工作報(bào)告》、《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包辦法》和《財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告》，5名分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員作述職述廉報(bào)告，并接受了與會(huì)代表民主測(cè)評(píng)。分公司經(jīng)理梁志強(qiáng)就職工代表提出的生產(chǎn)經(jīng)營、施工生產(chǎn)、物資管理、技術(shù)管理等提案作了解答。
    會(huì)議對(duì)2014年分公司工作業(yè)績(jī)突出的10名優(yōu)秀職工、質(zhì)量安全先進(jìn)個(gè)人及優(yōu)秀班組長、技術(shù)能手、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行了表彰。
    何瑛對(duì)三公司2014年工作給予肯定，她科學(xué)分析了當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及公司新常態(tài)下面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
    何瑛強(qiáng)調(diào)，三公司面對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，要精細(xì)管理，提質(zhì)增效，加強(qiáng)經(jīng)營管理工作，希望廣大干部職工再接再厲，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。

    本網(wǎng)訊（通訊員 李彩霞  李娟）2月28日早上8：10分，電儀公司在茂陵召開了第五屆二次職工代表大會(huì)。29名職工代表及機(jī)關(guān)人員共45人參加會(huì)議，會(huì)議由黨支部書記劉應(yīng)生主持。
    會(huì)議在與會(huì)人員齊唱的《延長石油之歌》聲中拉開帷幕。會(huì)議聽取并審議了《經(jīng)理工作報(bào)告》《生產(chǎn)經(jīng)營管理辦法》《成本管理方法》《財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告》等文件。經(jīng)理李高合作了題為“精細(xì)管理提質(zhì)增效，振奮精神迎接挑戰(zhàn)“的工作報(bào)告。報(bào)告總結(jié)了2014年工作，并對(duì)2015年工作進(jìn)行了安排部署。
    會(huì)議強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化全員危機(jī)意識(shí)，以提質(zhì)增效為主線，切實(shí)提高工作質(zhì)量。代表們還就強(qiáng)化成本管理，深化班組”人才機(jī)”捆綁承包進(jìn)行了討論。李高合對(duì)代表們提出的意見和建議做了解答。

    本網(wǎng)訊（通訊員 張婉君）2月28日，新疆分公司在楊凌召開全體職工大會(huì)，17人參加會(huì)議。
    會(huì)上，經(jīng)理?xiàng)罘灞罂偨Y(jié)了2014年工作，對(duì)2015年工作進(jìn)行安排部署。
    會(huì)議要求，面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，新疆分公司在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，面臨的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和項(xiàng)目建設(shè)趨緩等不確定性不斷增加，全體干部職工要提高認(rèn)識(shí)，齊心協(xié)力迎接新挑戰(zhàn)，圓滿完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為公司平穩(wěn)健康發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

    本網(wǎng)訊（記者 張小梅 通訊員 穆紅莉）2月28日，一公司在茂陵召開了八屆二次職代會(huì)，71名職工代表和列席代表參加會(huì)議。會(huì)議由黨支部書記衛(wèi)建亭主持。
    會(huì)上，與會(huì)代表認(rèn)真聽取并審議了《經(jīng)理工作報(bào)告》、《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包辦法》、《財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告》和《職工培訓(xùn)計(jì)劃》, 民主測(cè)評(píng)了一公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，經(jīng)理丁瑞安作了提案解答。
    公司監(jiān)察室主任張俊華對(duì)一公司在2014年取得的成績(jī)和本次職代會(huì)召開情況給予了充分肯定，他鼓勵(lì)廣大職工代表要認(rèn)真落實(shí)此次會(huì)議精神，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)管理工作，全面提升綜合管理水平。

    本網(wǎng)訊（通訊員 韓萌歌  魏小英）3月2日，第二公司召開九屆二次職工（會(huì)員）代表大會(huì)，公司黨委副書記吳文海，工會(huì)副主席尚陸一、人事處李楠出席會(huì)議。二公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及50名職工代表參加會(huì)議，會(huì)議由黨支部書記陳林主持。
    會(huì)上，郭書紅作了題為《精細(xì)管理、提質(zhì)增效，為全面完成生產(chǎn)任務(wù)努力奮斗》的工作報(bào)告。報(bào)告全面總結(jié)了2014年各項(xiàng)工作，安排部署了2015年工作目標(biāo)和落實(shí)各項(xiàng)工作的舉措。與會(huì)代表審議通過了各項(xiàng)報(bào)告。6名班子成員作了述職述廉報(bào)告。郭書紅就職工代表提出的生產(chǎn)經(jīng)營、班組建設(shè)、班組承包、職工培訓(xùn)、質(zhì)量安全、后勤服務(wù)等方面的提案作了解答。
    吳文海對(duì)第二公司2014年工作給予肯定，對(duì)當(dāng)前國際、國內(nèi)、集團(tuán)以及化建行業(yè)面臨的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)進(jìn)行了分析。并要求廣大干部職工，要圍繞強(qiáng)化經(jīng)營管理、理性看待新常態(tài)帶來的新機(jī)遇，并積極適應(yīng)、引領(lǐng)新常態(tài)；要保持良好心態(tài)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力干好本職工作，進(jìn)一步發(fā)揮骨干優(yōu)勢(shì)，努力打造化建名人，為公司發(fā)展提供源動(dòng)力。

    本網(wǎng)訊（通訊員 明亞玲）3月2日，西安公司在基地召開了2015年工作會(huì)暨八屆一次職工（會(huì)員）代表大會(huì)，公司工會(huì)主席何瑛，紀(jì)委副書記張俊華、人事處副處長馬軍強(qiáng)、西安公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及職工代表、列席代表共計(jì)42人參加會(huì)議。
    會(huì)上，與會(huì)代表聽取、審議了分公司《經(jīng)理工作報(bào)告》、《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包辦法》和《財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告》；西安公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員作了述職述廉報(bào)告，并接受了與會(huì)代表民主測(cè)評(píng)。分公司經(jīng)理鄭紅偉就職工代表提出的生產(chǎn)經(jīng)營、施工生產(chǎn)、物資管理、技術(shù)管理等29個(gè)提案作了解答。
    何瑛對(duì)西安公司2014年各項(xiàng)工作給予肯定，認(rèn)為2015年各項(xiàng)工作安排細(xì)致并科學(xué)分析了公司形勢(shì)及經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
    何瑛要求，一是要嚴(yán)格貫徹落實(shí)化建公司工作總綱要求，樹立危機(jī)意識(shí)和憂患意識(shí)；二是在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，堅(jiān)定信心，迎難而上，立足本職，踏實(shí)工作，提高質(zhì)量，降本增效，圓滿完成各項(xiàng)經(jīng)營技術(shù)管理目標(biāo)；三是牢固樹立過“緊日子”思想，要以“提質(zhì)增效”為主線，緊緊圍繞“效益”開展工作；厲行節(jié)約，大力提倡反對(duì)浪費(fèi)意識(shí)，營造人人關(guān)心成本，人人重視成本的良好氛圍。

    本網(wǎng)訊（通訊員 張靜）3月2日，西宇公司在楊凌召開了2015年工作會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員龔固、袁黎明、商瓊、李小兵、楊波及38位職工代表參加會(huì)議，會(huì)議由分會(huì)主席石榮主持。
    商瓊傳達(dá)了公司2015年工作會(huì)暨十一屆二次職工（會(huì)員）代表大會(huì)精神。龔固作了題為《堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn) 接受新的挑戰(zhàn) 攀登新的高峰》的工作報(bào)告，報(bào)告全面總結(jié)了西宇公司2014年工作，分析了當(dāng)前面臨形勢(shì)，對(duì)2015年工作進(jìn)行了安排部署。袁黎明作了《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包辦法》報(bào)告，與會(huì)代表審議并通過了各項(xiàng)報(bào)告。
    會(huì)議按照議程分別開展了分組討論、提案解答、領(lǐng)導(dǎo)述職，民主測(cè)評(píng)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員，對(duì)獲得西宇公司2014年度“先進(jìn)個(gè)人”進(jìn)行了表彰。主管領(lǐng)導(dǎo)與承包人簽訂了經(jīng)濟(jì)責(zé)任制承包合同。

    本網(wǎng)訊（通訊員 王銘）3月3日，設(shè)備制造公司在楊凌召開2015年度工作會(huì)暨八屆一次職工（會(huì)員）代表大會(huì)。公司工會(huì)副主席尚陸一、監(jiān)察室任廣虎、人事處溫智斌出席會(huì)議，設(shè)備公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、37名職工代表及機(jī)關(guān)科長、車間負(fù)責(zé)人參加會(huì)議，會(huì)議由常務(wù)副經(jīng)理成恩石主持。
    設(shè)備制造公司經(jīng)理賀延偉作了題為《推行精細(xì)化管理 創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)》的工作報(bào)告，總工程師林雅嵐作了《生產(chǎn)經(jīng)營管理辦法》（修改說明）報(bào)告。副經(jīng)理詹學(xué)智作《成本管理辦法》（修改說明）報(bào)告，財(cái)務(wù)部部長路戰(zhàn)國作《預(yù)結(jié)算報(bào)告》。與會(huì)代表聽取、審議了以上報(bào)告，領(lǐng)導(dǎo)班子成員作了述職述廉報(bào)告，并接受了與會(huì)代表民主測(cè)評(píng)。
    賀延偉就與會(huì)代表提出的生產(chǎn)經(jīng)營、成本管理、技術(shù)管理、職工培訓(xùn)、職工福利等39條提案進(jìn)行了解答。

    本網(wǎng)訊（記者 榕樹）3月10日，建筑工程公司在興平基地召開九屆二次職工代表大會(huì)。公司黨委副書記吳文海，工會(huì)副主席尚陸一、人事處副處長馬軍強(qiáng)出席會(huì)議。建筑工程公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職工代表和列席代表38人參加。會(huì)議由分會(huì)主席李毅瑄主持。
    會(huì)上，王國庫作了題為《內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，提質(zhì)增效，精品立基狠抓精細(xì)化管理；外塑形象，敢創(chuàng)勇超，強(qiáng)措施誓求集團(tuán)內(nèi)外認(rèn)可》的工作報(bào)告。報(bào)告客觀地總結(jié)2014 年工作，并對(duì)2015年工作進(jìn)行了安排部署和制定得力可行的改進(jìn)措施。與會(huì)代表通過了各項(xiàng)報(bào)告。王國庫對(duì)各位代表提出的意見和建議進(jìn)行了解答。
    吳文海對(duì)建筑工程公司2014年各項(xiàng)工作給予充分的肯定。并希望，廣大職工要正確看待當(dāng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下投資放緩、石化建設(shè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇、傳統(tǒng)工業(yè)市場(chǎng)飽和、項(xiàng)目利潤越來越低等客觀實(shí)際；盡快認(rèn)識(shí)和適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，改變管理模式，做好開工前的策劃和過程動(dòng)態(tài)規(guī)范化管理，加快專業(yè)做精步伐；加大發(fā)展“兩條腿”走路，即民建和工建市場(chǎng)，在做好做精內(nèi)部工建市場(chǎng)的同時(shí)，依靠專業(yè)公司的品牌、服務(wù)和管理等占領(lǐng)外部民建市場(chǎng)。